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标题: 互联网寒冬却逆势扩招？快手抛出1000+社招岗位 [打印本页]

作者: XUXI85 时间: 2019-3-5 08:10
标题: 互联网寒冬却逆势扩招？快手抛出1000+社招岗位
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春天来了，互联网寒冬的阴影却没有散去。开年以来，裁员、停止社招、缩招成了这个春天互联网公司的主旋律。据不完全统计，从去年底至今，至少有 28 家互联网企业公布了裁员计划。
不过，就在 2 月 28 日，短视频平台快手却传出了春招要逆势扩招 1000+ 的消息。在快手招聘网站上，" 研发线 "、" 游戏类 "、" 职能线 " 快手各业务团队放出 1000+ 优质社招岗位。据内部人士透露，快手此次社招以研发线为主，招聘岗位除了在北京总部外，还有设在杭州、深圳、美国西雅图、圣地亚哥、圣何塞的岗位。
有人说，在这个互联网寒冬，不裁员的同时还招大规模人，简直可以算得上一股暖流了。
用户规模高速增长是快手逆势扩张的主要原因。过去一年，也被称为流量寒冬。QuestMobile《中国移动互联网 2018 年度大报告》显示，中国移动互联网 2018 全年净增仅 4600 万，同比增速已放缓至 5% 以下。而 2018 年也是短视频监管强化，竞争加剧的一年。在这样的背景下，快手在 2018 年仍获得了 0.6 亿的日活增长。截止 2018 年底，快手 App 日活用户已超 1.6 亿。
而近日，QuestMobile 发布了春节期间各大 App 用户增长报告。数据显示，2 月 4 日到 10 日，在 DAU 用户过亿的 App 中，快手 App 以 22.4％的增速成为用户规模长最快的移动应用。成立 9 年的快手充分显示了作为一个长跑型选手的优势，其流量普惠的道路也得到了验证。
此次快手招聘研发线占据了最高的比重。事实上，技术驱动是快手最重要的标签快手构建的是一整套以 AI 为核心的基础设施，从内容生产、消费到分发的各个环节上，都应用了快手的 AI 技术。据内部人士透露，快手目前 60% 以上员工为研发人员，内部具有浓厚的工程师文化。这其中既有来自 BAT 的高级工程师，更不乏来自 Facebook, Uber, Microsoft、 Google、Airbnb 等跨国公司的工程师和数据科学家。
在 2019 年快手年会上，快手科技 CEO 宿华就曾表示，2019 年快手将在技术中台搭建、核心技术能力建设等方面加大力度，希望快手和快手员工能 " 守正出奇 "。
主业务突破和新业务布局也是快手逆势扩招的原因之一。就在年会当天，快手某产品技术团队获得了 " 业务突破奖 "，直接奖励 500 万元现金！如此大手笔激励，可见快手内部对业务突破的期待。

在新业务方面，快手去年宣布启动商业化后，不仅完成了从 0 到 1 的突破，更超预期完成了商业化目标；2019 快手商业化将向 " 百亿目标 " 迈进。另外，去年快手在游戏直播、音乐、游戏制作领域也取得显著进展。这些新业务布局为快手打开了新的想象力。
据悉，接下来快手将还会有一大波岗位释放。放眼望去，这确实算得上是 " 寒冬 " 里少有的一股暖流了。
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